Індійська компанія потрапила у скандал через масове звільнення своїх працівників
Про це повідомляє The Economic Times.
Суперечка виникла після оприлюднення електронного листа, у якому йдеться про те, що YesMadam розлучається з усіма працівниками, які скаржаться на стрес в опитуванні.
“Як компанія, яка прагне сприяти здоровому та сприятливому робочому середовищу, ми уважно розглянули відгуки. Щоб ніхто не залишався в стані стресу, ми прийняли важке рішення розлучитися зі співробітниками, які повідомили про значний стрес”, – йшлося у повідомленні.
Як повідомляє видання, після поширення цього у соцмережах, що викликало обурення у користувачів та клієнтів компанії, компанія опублікувала нове звернення:
Читайте по темі: Окупанти вночі вдарили по Дніпру балістикою: семеро людей постраждало
“Ми приносимо щирі вибачення за будь-які страждання, спричинені нещодавніми публікаціями в соціальних мережах, у яких йдеться про те, що ми звільнили співробітників через стрес. Будьмо чесними: ми ніколи не пішли б на такий нелюдський крок. Наша команда – це як сім’я, і їх відданість, наполеглива праця та пристрасть – це основа наших успіхів. Публікації в соціальних мережах, спрямовані на те, щоб висвітлити серйозну проблему стресу на роботі. І тим, хто поширював, агресивно коментував чи висловлював різкі думки, ми дякуємо вам!”, – йдеться в заяві.
Також у YesMаdam написали, що насправді співробітників не звільнили. Їм надали перерву, щоб перезавантажитися. За словами компанії, їх заохочують позбутися стресу та перепочити.
Распечатать
